Arbeitsweise
Meine Arbeitsweise ist geprägt von systemischen Ansätzen. Dabei orientiere ich mich an folgenden Grundlagen:
Lösungsorientierung:
Schwierigkeiten schenken wir nur so weit Aufmerksamkeit, dass eine Problemtrance vermieden wird. Dies bedeutet, dass wir von Anfang an Zielperspektiven und mögliche Lösungen in den Fokus rücken. Damit haben im gemeinsamen Prozess Leichtigkeit und Humor ihren festen Platz.
Prozess-Steuerung:
Sie sind die Expertin, der Experte für Ihr Anliegen. Wir entscheiden gemeinsam über die weiteren inhaltlichen Schritte. Sie erhalten von mir in erster Linie Impulse, Anregungen. Damit bin ich vor allem für den Prozess verantwortlich - ausser, Sie wünschen explizit eine pädagogische Fachberatung.
Einbezug des Kontextes:
Systemische Beratung fokussiert nicht nur auf das zu beratende System, sondern zieht dessen Umfeld und weitere Aspekte in die Überlegungen mit ein. So ist sich systemische Beratung bewusst, dass jegliche Änderung im System weiterreichende Auswirkungen haben kann – und umgekehrt.
Ressourcenorientierung:
Systemische Beratung fragt grundsätzlich nicht nach Defiziten bei der zu beratenden Person oder in ihrem System. Vielmehr ist sie an Ressourcen, an Potenzialen und an Gelingensfaktoren interessiert, die zur Lösung beitragen.
In einem ersten Schritt erfolgt eine präzise Auftragsklärung. Sie erhalten eine transparente, unverbindliche Offerte. Regelmässige Auswertungen während des Prozesses erlauben eine systematische Überprüfung der Zusammenarbeit.